(ASI) Roma – “Con stipendi che si aggirano intorno ai 150 mila euro l’anno, spesso soggetti a sistematici aumenti, a fronte di una sanità che soffre carenze di risorse e di personale, si rende sempre più urgente una norma strutturale che faccia ordine, una volta per tutte, su nomine, compensi e responsabilità di manager e dirigenti sanitari”.

Così, in una nota, la senatrice Maria Domenica Castellone, capogruppo del Movimento 5 Stelle in Commissione Igiene e Sanità e prima firmataria del ddl che punta a modificare i criteri di nomina dei dirigenti sanitari.

“E’ un paradosso che si ripete un po’ ovunque – sottolinea Castellone - quello di strutture ospedaliere alle prese con ataviche emergenze, nelle quali scarseggiano le apparecchiature e con personale in numero ridotto rispetto ai reali fabbisogni, ma al cui interno operano manager strapagati e sui quali non ricadono mai le conseguenze di cattive gestioni. La mia Campania è l’esempio emblematico di una pessima gestione sanitaria a cui fa da contraltare un monte stipendi da guinness per dirigenti di Asl e ospedali, le cui spettanze furono fatte schizzare verso l’alto con una delibera a firma del governatore De Luca pubblicata scientificamente alla vigilia di Ferragosto di un anno fa. E' arrivato il momento di recidere questo rapporto tra politica e sanità e di dare finalmente il via a un nuovo corso che premi la sola meritocrazia”.