(ASI) Roma - “Finalmente si allarga il perimetro della compensazione delle spese nel processo civile: in caso di soccombenza totale di una parte, il giudice potrà compensare le spese di giudizio, parzialmente o per intero, non soltanto nelle ipotesi di assoluta novità̀ della questione trattata o di mutamento della giurisprudenza rispetto a questioni dirimenti, ma anche quando sussistono altre analoghe gravi ed eccezionali ragioni”.

È quanto afferma la deputata 5Stelle, Tiziana Ciprini, in seguito ad una sentenza della Consulta che ha dichiarato incostituzionale l'art. 92 c.p.c. nella parte che aveva ridotto le possibilità di compensazione allo scopo di contenere il contenzioso civile. Per sanare questa ingiustizia, su cui ora la Corte si è espressa, la parlamentare aveva già presentato una proposta di legge sia nella scorsa che nell’attuale legislatura, “la cui finalità – spiega Ciprini – è quella di riformare la disciplina dell'art. 92, al fine di ampliare le ipotesi di compensazione delle spese di giudizio nei casi di soccombenza di una delle parti".

Tale disciplina, infatti, era particolarmente punitiva per i lavoratori che, ad esempio, per rivendicare in giudizio i propri diritti contro un licenziamento illegittimo, un demansionamento, o un trasferimento ritorsivo, erano costretti ad affrontare non solo il rischio di perdere la causa ma anche di pagare, in caso di sconfitta, le spese legali dell'avvocato del datore di lavoro.

"Con la mia proposta di legge - spiega Ciprini - presentata per superare i vizi di costituzionalità della norma, come ora ha accertato anche la recente sentenza della Corte Costituzionale, si prevede l'ampliamento delle ipotesi di compensazione delle spese anche ai casi in cui il lavoratore debba promuovere un giudizio senza poter conoscere elementi rilevanti e decisivi nella disponibilità del datore di lavoro, così eliminando un pezzo delle riforme portate avanti dai governi Berlusconi, Monti, Letta e Renzi, lesive dei diritti dei lavoratori".

Inoltre, viene prevista la reintroduzione dell'esenzione dal contributo unificato e da ogni altra tassa, spesa e imposta di bollo per le controversie di lavoro. "Il prossimo passo – conclude Ciprini – sarà adattare la norma all’intervento della Consulta, al fine di restituire giustizia e concretezza ai cittadini e ai lavoratori che in modo libero potranno far valere i propri diritti in sede giudiziaria, senza il timore di dover pagare migliaia di euro di spese legali anche alla controparte in caso di soccombenza nella causa in presenza di gravi ed eccezionali ragioni ”.

Redazione - Agenzia Stampa Italia